ネッツトヨタ栃木株式会社スタッフブログ

ネッツトヨタ栃木では様々なキッズイベントを企画しており、タミヤロボットスクール宇都宮校さんとのコラボも行っています。コラボイベントは3回目となり、ロボット工作、プログラミング、それぞれひとつずつのイベントとして実施していましたが、今回はその両方が学べるカリキュラムで開催しました。 昨今デジタル化やDXなどの話題に触れる場面も多く、プログラミング教育への需要は毎年拡大しています。ホテルの予約や教育の現場など、様々なところでデジタル技術が活用され、自動車や交通を取り巻くサービスもデジタル技術の塊です。 今回は工作とプログラミングでモノづくりとデジタル技術の楽しさを体感し、子供たちの知的好奇心を拡げていきたいという思いで開催しました。   くるまロボットをつくる まずはくるまロボットをつくることからカリキュラムはスタート。プラダンの板にギヤボックス、タイヤなどの部品をつけて、リモコンで動くくるまロボットをつくります。 小さな部品の取り付けなどに悪戦苦闘しているお子さまもいましたが、タミヤロボットスクール宇都宮校の先生方やネッツトヨタ栃木のスタッフ、イベントサポートスタッフとして参加頂いた学生さんと協力して、無事に全員が組み立てられました。 くるまロボットをリモコンで動かす 完成したくるまロボットは、まずはリモコン操作でくの字型のコースをうまく渡りきれるか挑戦しました。 初級コースは皆さんスイスイとクリア。難易度は上がっていき、コースの幅が細くなっているものや、落とし穴が開いているものに手を焼きながらも、真剣な面持ちで何度も挑戦していました。 プログラミングに触れてみよう いよいよプログラミングです。リモコンを外してコンピュータ・モニター・キーボードを取り付けていきます。キーボードに触れたことの有無やプログラミング経験の有無に関わらず、一様に子供たちの表情はワクワク、ウズウズ。自分でつくったくるまロボットにどう動くかの指示を黙々と打ち込んでいきます。 打ち込みが終わったら、モニターとキーボードを外してプログラムの動作確認をします。リモコン操作の時とは別のコースで動かして、自分が思っていた動きと違う…と肩を落として残念がりながらもすぐに打ち込み直しをしていました。考えて、打ち込んで、動かして、また考えて…を繰り返して、徐々に思った通りの動きで走らせることができました。 子供たちの可能性を拡げたい 盛りだくさんのカリキュラムでしたが、子供たちの吸収力、集中力、柔軟性、諦めない心、探求心はどれをとっても素晴らしく、夢中に取り組む姿が印象的でした。 参加した子供たちが楽しみながら学び、「また参加したい」と思っていただけるような体験機会をお届けすることで、子供たちの未来の可能性を拡げるきっかけとなれるよう努めて参ります。  

困っている人がいたら助ける。目の前の人を笑顔にする方法を考える。「町いちばんのマイカーライフクリエイター」として何が出来るか、その想いで仕事をしていると、有難いことにお客様から感謝のお声をいただけます。そこで今回は、ネッツトヨタ栃木のお客様相談テレフォンにいただいた『感謝の入電』をご紹介します。 お電話を受けて、今回の対応にあたった西那須野バイパス店の鈴木店長にお話を伺いました。   Q：どういった状況で駆けつけましたか？ その日はいつもより少し早めに出勤しました。仕事に取り掛かるために外に出ると、部品を踏むような音が聞こえたので何事だ！？と最初は思いました。 音のする方向に目を向けると、3台の車が大破しており、事故で落ちて砕け散った部品を次々に通り過ぎる車が踏んで走っていたので2次被害が出ては大変だと思い、すぐに動きました。 Q：お一人で救援されたのですか？ 最初はその場に居合わせ方と私で事故に遭った車両を移動したり、路上に散らばった部品を箒で掃いたりしました。寒そうにされていた方が居たので上着をお貸ししました。出勤してきた当店のスタッフも次々に加勢して状況が落ち着くまで対応していました。最終的に10名くらいスタッフが手伝ってくれたので有難かったです。 Q：感謝の入電を受けていかがでしたか？ 電話があったと聞いて率直に嬉しかったです。 困っている方が目の前に居たら放っておくわけにはいかないですから、やってよかったと思います。   お電話をいただいたお客様、対応にあたっていただいた鈴木店長、西那須野バイパス店の皆様、ありがとうございました。  

第34回全国産業教育フェア（さんフェアとちぎ2024）に栃木県立矢板高等学校介護福祉科のサポートで参加してきました。 全国産業教育フェアとは 農業・工業・商業・水産・家庭・看護・情報・福祉・特別支援教育・総合のそれぞれの産業に従事するための知識、技術等を習得するための教育を産業教育と言います。 専門高校等で学ぶ生徒が日頃の学習の成果を披露する場であり、生徒自身のモチベーションアップや一般の方への理解、魅力発信も行っています。年に1度全国的規模で開催され、今年は栃木県が開催地となり、2日間宇都宮市内の複数の会場で行われました。 矢板高等学校介護福祉科の展示内容 ◆学科紹介 ◆地域と連携した活動紹介および共同制作グッズ頒布 ◆学習内容紹介 ◆セラピーロボット体験 ◆移乗ロボット体験 ◆福祉用具紹介 ◆ウェルキャブ車（福祉車両）展示および車いすのまま乗れる乗降介助体験（※当社サポート） ◆ドライビングシミュレータでの手動運転装置の操作体験（※当社サポート） ◇ライスレジン袋配布（※当社サポート） 矢板高等学校介護福祉科の生徒の声 👥ウェルキャブ車への乗降介助の練習は親しい人と行っていたのですが、実際に来場したお客様を対応してみてすごく緊張しました。 👥体験を通して車いす利用者の視点やウェルキャブ車について少しでも知ってもらえたら嬉しいです。 👥お客様がみんな笑顔で帰ったので自分も嬉しくなったし、自信に繋がりました。 👥体験しに来てくれるお客様は大人が多いと思っていたが、今回フェアに参加している他の学校の高校生も来てくれたのが意外でした。 👥腕が疲れました。 👥人を持ち上げるのが怖かったし、大変でした。 👥初めて乗る人はびっくりするし、自分も乗ってみて（乗降の際に斜めになるので）怖いと思いました。 声掛けの大切さが分かりました。 👥1年生なので授業で車いすはそこまで使っていないので、車いすを斜めにするのが難しかったです。 👥説明しながら介助を行うのが大変でした。 車いすを持ち上げる時は私もお客様もお互いに緊張する場面で、声掛けの大切さをあらためて感じました。 👥思っていた以上に人がたくさん来すぎて、用意したパンフレットがなくなってしまった。 👥ネッツのつなぎを着ることができて嬉しかった。 展示エリアを訪れたお客様の声 👥手動運転装置というものがあることをはじめて知りました。 👥レーシングカーの走行音が聞こえて、人もいっぱい居て楽しそうと思って寄ってみました。 👥器具を見るだけでなくて、実際に触って体験できることがいいと思いました。 👥手動運転装置を触ってみると、想像していたこととは全然違いました。 👥普段運転している感覚とは違って手動運転装置の操作が難しかったです。 👥スロープが長いタイプもあると聞いたので、そちらの車でも乗降介助体験してみたくなりました。 👥介護福祉の展示になんで車の運転ゲームがあるの？と思いましたが、 説明を受けて障がい者への社会復帰のサポートを行っていることがわかりました。 👥足を使わずに運転ができたり、左足でのペダル操作に変えられること、義手や握力のない方でも専用のノブを付ければ運転できることにビックリしました。 👥パンフレットの入った袋を受け取った時に「お米で作っていますが、食べないでくださいね！」と言われました。環境にも配慮しているのはいいことだと思いました。 （ネッツトヨタ栃木で使用している手提げ袋です。食用ではないお米を材料にしたバイオマスプラスチックでつくられています。） 👥もう少し運転したかった。 👥福祉車両が実際に販売されていたり、レンタカーがあることを初めて知りました。 👥ぜひ熊本にこの機械を持ち込んでほしい！出張してもらえませんか？ 👥高校生と地元企業さんで一緒になって、こういう体験ができることが素晴らしい！ サポートとして参加してみて ありがたいことに沢山の来場があり、賑わいが絶えない2日間でした。 矢板高等学校介護福祉科の生徒の皆さんは、一人でも多くの方に立ち寄っていただこうと声掛けを行ったり、車いすを持ち上げることがうまくいかなければ先生や当社のスタッフにコツを聞いたりと、一人ひとりの生徒さんが自ら考えて行動されていました。車いすの乗降介助を難しいと言っていた生徒さんが徐々に自信をつけていく姿や、体験された方が笑顔でお帰りいただく様子を見ていて胸が熱くなりました。 参加された生徒の感想にもありますが、車いすを利用される方の視点やウェルキャブをより多くの方に知っていただくことの大切さを学びました。カーライフを通して今後も地域に根差した貢献活動、地域の方々から町いちばんで繰り返し選んで頂けるように活動を行っていきます。  

栃木トヨペット・トヨタL&F栃木・ネッツトヨタ栃木のグループ3社で野球大会を行いました。    目的は親交・親睦を深めること  2024年のスポーツの日（10/14）に、栃木トヨペットグループ3社で親善野球大会を行いました。  この大会は今年初開催となりますが、3社間の親交や県内各地で活躍する社員間の親睦を深めることを目的に企画されました。  いざ開会  秋晴れのもと3社の野球部が集まり開会。3チーム総当たりの3試合を行い、選手たちの溌剌としたプレーが繰り広げられました。  また、応援に訪れた社員や社員のご家族は、球場に到着すると今回の為に用意した各社のロゴ入りタオルを受取り、試合観戦やケータリングを楽しみながら親睦を深めました。    コミュニケーションの活性化  栃木トヨペットグループの社員は1,300名を超えますが、選手も応援に訪れた社員も普段はそれぞれの企業の各職場で活動しており、職場でのコミュニケーションは限られます。また、コロナ禍ではオンラインという新たなコミュニケーションが普及した一方で、リアルに人が集まる機会は激減し、全体としてコミュニケーションの量は減り、交流の範囲は縮小したと感じます。  親善野球大会を通して、久しぶりに職場を超えたコミュニケーションが出来たり、「あの人は何処の誰？」という他者への関心が沸いたことはとても良かったと思います。  下野奨学会への寄付  今回の親善野球大会は会場で募金を行い、選手や応援に訪れた社員の善意加え、各社からの寄付をあわせた372,502円を下野奨学会の交通遺児奨学金に寄付しました。 この取り組みもグループ3社共通の経営理念に資する活動です。  経営理念の詳細はこちら 　経営理念・ビジョン・バリュー